“奔跑”的李秀儐
日前大連祿盛認知癥照護中心院長李秀儐充滿朝氣、靚麗、干練的身影出現在大連傳媒集團《大連日報》8月3日A06版的報紙上。以下轉載報紙全文,
這個“奔跑”的李秀儐,正向我們輕盈跑來——
2020年初夏,和李秀儐的初次見面在我的辦公室。
朋友來電話,說有個戰友開了一家養老院,離我所在的醫院不遠。當李秀儐戴著口罩站在面前時,我的第1印象是“好個身材高挑的時尚女子”。后來,她和那個專門收住阿爾茨海默病患者的祿盛養老院便一起走進了我的生活。
/ 楊歡 /
人生Z 后一次創業
李秀儐在決定投資建養老院時,想到了自己的大伯。大伯有恩于他們家,晚年患上了阿爾茨海默病。家人不會照顧,也沒有能力照顧,養老機構也不愿意收這樣的老人,大伯不得不一次又一次住進當地的精神病醫院。大伯的境遇成了她心底永遠的痛,投資建一家專門收住阿爾茨海默病患者的特色養老院,讓那些像大伯一樣的老人生活得有質量、有尊嚴是李秀儐Z 大的心愿。
2018年末,李秀儐拿出全部家當,還借了一些錢,建起了祿盛養老院。她說,這將是她人生中的Z 后一次創業。這一年,她44歲。
要做就做Z 好的。聽說日本的養老產業先進,她就請來了日本的專業團隊進行管理。一年后,養老院虧損,李秀儐與日本團隊解除合同,自己一頭扎進了養老院。一些養員的家屬認為接下來的質量一定會下降,紛紛與養老院解約。李秀儐接手時只剩下14個人,1個月后剩下10個人,3個月后剩下6個人。
這時候,新冠肺炎疫情來了。她把自己與6個“老寶貝”一起封閉在養老院里,像對待自己的家人一樣,與他們朝夕相處。在家屬見不到老人的日子里,她每天給養員們拍攝視頻,將他們狀態Z 好的那條發給他們的家人,以緩解家屬的焦慮。李秀儐說,她很感激因疫情而封閉的近4個月時光,給了她一段緩沖的日子,讓她能真正沉下心來學習提高,反思辦這樣一家養老院的現在與未來。
她找到我,是聽說我所在的醫院有個阿爾茨海默病的志愿者團隊,她迫切希望能借上這個志愿者團隊的力。當我第1次帶著志愿者團隊來到祿盛養老院時,沒有遇到撲面而來的“老人味”,護理員們在介紹老人情況時拉著他們的手,臉上充滿關心與憐愛。
喜歡與老人們在一起
李秀儐說,辦養老院很辛勞、很累,也很操心,但卻是她從事的眾多事業中Z 喜歡的。她喜歡與老人們在一起,哪怕是失智的老人。他們不會表達,相處多久都叫不出她的名字、記不住她是誰。但是,看著那些剛來時躁動得不吃不喝不睡的老人,在日夜陪伴下一點點安靜下來,把這里當成家,把她當成親人,看著他們憔悴的家人臉上一點點有了笑容時,她就特別有成就感。無論是封閉在養老院里與老人們同吃同住時,還是風風火火在各個部門間穿梭聯系業務,李秀儐總是化著淡妝,衣著靚麗。她說,老人們都喜歡看我穿漂亮衣服的樣子,我就每天穿給他們看,讓他們開心。
為了能更好地為這些失智老人服務,李秀儐不放過任何一次學習的機會,經常參加各種培訓學習。她說:“國外的先進理念是以長者為中心,按照個人的興趣、優勢、技能、需求來設計,從而安排活動、角色及日常生活,讓他們擁有有尊嚴、有質量、有意義的生活。接下來的路還很長,我有太多的工作需要去做?!?/p>
對李秀儐來說,這Z 后一次創業,錢已經不是第1位的了。2021年2月,祿盛養老院開業兩年3個月后終于盈利了。李秀儐看著10878元的數字,眼淚嘩嘩地流了出來……
“奔跑”的女人
李秀儐可以說是一位頗具“傳奇”色彩的女人,在人生跑道上一直保持著向前奔跑的姿態。
她當過海軍,復員后在一家單位做話務員,因不滿足安逸的生活,主動辭職去當時很火的“天百”做了一名家電售貨員。因為肯吃苦、有耐心和熱情,她一直是店里的“銷售狀元”,雖然底薪只有600元,可她1個月的提成獎常??梢阅玫缴先f元?!疤彀佟蓖I裝修的3個月,她沒有虛度時光,而是學習了報關業務、考取了駕照。重新開業后,“天百”風采已不在,她又果斷辭職去做了一名報關員。從報關員開始了解物流生意,后來自己開了公司,Z多時有20多名員工。在公司生意做得風生水起時,她卻關了公司去了美國。她說她想見見更大的世面。兩年后,因為原有的風濕病復發,她不得不回國治療,在治病過程中,接觸到了健康產業,Z后又關注到了養老產業。
人生跑道上,她是個“奔跑者”,生活中的李秀儐也是一名跑者。她熱愛馬拉松運動,今年4月,還專程去鹽城參加42公里馬拉松賽,取得了4小時32分的成績。她給自己設定的目標是一個月跑100公里。不僅自己跑,她還帶著員工跑,并要求員工們一個月要達到50公里的跑量,上不封頂,達到目標的她會獎勵。李秀儐說:“跑步是我生活中Z 大的愛好,不僅十分減壓,還能讓我保持充沛的精力,也培養了我堅持和不放棄的性格。把這項運動分享給員工們帶著他們一起跑,是想讓這個團隊更有凝聚力?!?/p>